誠信（職業(yè)發(fā)展道德） 誠信，就是忠誠和守信。寶鋼及其員工要對祖國、對人民忠誠，對企業(yè)、對使命忠誠；要對出資人、對股東守信，對用戶、對供應(yīng)商守信。企業(yè)（主要通過經(jīng)營管理人員，特別是各級領(lǐng)導(dǎo)人員）要以誠信對待員工，員工要以誠信對待企業(yè)，員工相互之間也要以誠信相待。
協(xié)同（職業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)） 協(xié)同，就是齊心協(xié)力地去實(shí)現(xiàn)一個(gè)共同的目標(biāo)。協(xié)同，是為了有效整合企業(yè)資源，發(fā)揮一體化的效應(yīng)，實(shí)現(xiàn)總體利潤、整體價(jià)值較大化。
寶鋼文化是務(wù)實(shí)文化、創(chuàng)意文化、激情文化，是誠信文化、協(xié)同文化。寶鋼人要求真務(wù)實(shí)、富有創(chuàng)意、充滿激情，要忠誠守信、協(xié)同并進(jìn)。
公司文化是一元的，寶鋼集團(tuán)所屬的所有單位、全體寶鋼人都應(yīng)當(dāng)以寶鋼文化主線和核心價(jià)值觀為準(zhǔn)則，形成共同的價(jià)值觀、管理思維和行為規(guī)范。在此前提下，尊重各地域、各民族文化，實(shí)現(xiàn)文化的有機(jī)融合。
按照“內(nèi)化于心、固化于制、外化于行”的要求，形成企業(yè)文化建設(shè)的長效機(jī)制。

產(chǎn)能嚴(yán)重過剩、產(chǎn)品同質(zhì)化、成本高企和盈利能力急速下降等一系列不利于鋼鐵行業(yè)發(fā)展的不利因素將長期存在，行業(yè)整體盈利能力處于相對弱勢地位，將長期處于“微利經(jīng)營”，行業(yè)內(nèi)企業(yè)的發(fā)展空間受到了明顯的制約。
面對公司成立以來較為嚴(yán)峻的外部環(huán)境，本輪規(guī)劃期公司將堅(jiān)持“穩(wěn)健、專注、可持續(xù)”的指導(dǎo)思想，拓展戰(zhàn)略目標(biāo)內(nèi)涵，全面提升信息時(shí)代的企業(yè)競爭力，繼續(xù)保持國內(nèi)業(yè)績較優(yōu)、世界競爭力**居前，成為可持續(xù)發(fā)展的世界一流鋼鐵制造商和服務(wù)商。
經(jīng)營理念
本輪規(guī)劃期公司將始終追求穩(wěn)健的經(jīng)營業(yè)績；專注于鋼鐵主業(yè)，堅(jiān)持“精品”的發(fā)展方針，充分發(fā)揮技術(shù)領(lǐng)先的優(yōu)勢，生產(chǎn)全世界較好的鋼鐵產(chǎn)品；持續(xù)提升創(chuàng)新能力，踐行環(huán)境經(jīng)營，實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)。

力學(xué)性能、基板類型和鍍層重量的選擇
力學(xué)性能主要依據(jù)用途、加工方式和變形程度等因素進(jìn)行選擇,例如建筑物的屋面板通常不承重且加工時(shí)變形不復(fù)雜通常選用TDC51D即可。對于變形程度比較大的零件應(yīng)選擇TDC52D、TDC53D這樣成形性好的材料,而對于有承重要求的構(gòu)件就應(yīng)根據(jù)設(shè)計(jì)要求選擇合適的結(jié)構(gòu)鋼如TS280GD、TS350GD等。彩涂板常用的加工方式有剪切彎曲、輥壓等訂貨時(shí)應(yīng)根據(jù)每種加工方式的特點(diǎn)進(jìn)行選擇,另外由于實(shí)際生嚴(yán)時(shí)通常用基板的力學(xué)性能代替彩涂板的力學(xué)性能而彩涂工藝可能導(dǎo)致基板的力學(xué)性能發(fā)生變化對此應(yīng)予以注意。

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